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企业文化


企业文化:企业文化是企业的灵魂,使员工产生信仰、凝聚、约束、激励。

  企业文化是企业在经营活动中形成的经营理念、经营目的、经营方针、价值观念、经营行为、社会责任、经营形象等的总和。是企业个性化的根本体现,它是企业生存、竞争和发展的灵魂


企业愿景:成为广告标识行业百年企业。

  一年企业靠运气,十年企业靠经营,百年企业靠文化,要建设一个百年企业并持续发展我们组织成员思想必需统一愿景、使命、信仰、精神、价值观,全组织成员将企业文化深入到意识里、用行动落实并执行企业文化


企业使命我们让世界更美丽。

我们是一群有梦想、激情、有信仰的团队,我们对工作、产品的态度以工匠精神为导向,做好每件产品,让世界因添艺广告标识而更美丽


企业价值观:为客户创造价值;为员工搭建平台;为社会贡献力量。

1、为客户创造价值;客户是衣食父母,所有的努力都只为得到客户的认可,客户认可最终极需要只有两点,第一点:产品的实用性、质量以及稳定性;第二点:服务的专业性;我们只有秉的工匠精神智造产品,才能给客户创造价值、才会让客户因我们的产品而物超所值;

2、为员工搭建平台;添亿创始人一直致力于将公司打造平台化,成就所有员工,让每一位添亿广告的同事在此平台实现人生价值,在添亿广告平台你无需有多聪明的大脑、有多深厚的背景、有多高的学历,只要你有一颗努力积极向上的心,平台就可以让你的价值最大化,财富仅仅是成功的附属品,我们平台将要给予你的远远超过物质层面、更重要传承的应该是让每位同事建立正确的信仰、思想及正确的人生道路。

3、为社会贡献力量;每个企业或领导者最终极的的方向就是为社会乃至国家贡献自己的力量,一个领导者应承担家庭责任,承担企业责任,再到承担社会责任,添亿广告平台为社会提供近百位就业岗位,为社会承担应有的责任、用企业家精神为中华民族贡献力量。


企业精神:工匠精神(敬业、精益、专注、创新

1、敬业敬业是从业者基于对职业的敬畏和热爱而产生的一种全身心投入的认认真真、尽职尽责的职业精神状态。中华民族历来有“敬业乐群”“忠于职守”的传统,敬业是中国人的传统美德,也是当今社会主义核心价值观的基本要求之一。早在春秋时期,孔子就主张人在一生中始终要“执事敬”“事思敬”“修己以敬” 。“执事敬”,是指行事要严肃认真不怠慢;“事思敬”,是指临事要专心致志不懈怠;“修己以敬”,是指加强自身修养保持恭敬谦逊的态度。

2、精益精益就是精益求精,是从业者对每件产品、每道工序都凝神聚力、精益求精、追求极致的职业品质。所谓精益求精,是指已经做得很好了,还要求做得更好,“即使做一颗螺丝钉也要做到最好”。正如老子所说,“天下大事,必作于细”。能基业长青的企业,无不是精益求精才获得成功的。

3、专注专注就是内心笃定而着眼于细节的耐心、执着、坚持的精神,这是一切“大国工匠”所必须具备的精神特质。从中外实践经验来看,工匠精神都意味着一种执着,即一种几十年如一日的坚持与韧性。“术业有专攻”,一旦选定行业,就一门心思扎根下去,心无旁骛,在一个细分产品上不断积累优势,在各自领域成为“领头羊”。在中国早就有“艺痴者技必良”的说法,如《庄子》中记载的游刃有余的“庖丁解牛”、《核舟记》中记载的奇巧人王叔远等。

4、创新。“工匠精神”还包括着追求突破、追求革新的创新内蕴。古往今来,热衷于创新和发明的工匠们一直是世界科技进步的重要推动力量。新中国成立初期,我国涌现出一大批优秀的工匠,如倪志福、郝建秀等,他们为社会主义建设事业做出了突出贡献。改革开放以来,“汉字激光照排系统之父”王选、“中国第一、全球第二的充电电池制造商”王传福、从事高铁研制生产的铁路工人和从事特高压、智能电网研究运行的电力工人等都是“工匠精神”的优秀传承者,他们让中国创新重新影响了世界。


企业口号:今天我以添亿为荣,明天添亿以我为荣。

  来到公司就是公司的一份子,在公司将企业文化深入意识,做好本职工作,做好优秀员工,今天你在公司应以身为公司员工为荣,随着你今天将企业文化建立好,工作的配合及努力,明天公司以因有你这样的员工而感到荣兴。


我们的座右铭:行动是成功唯一的途径,不行动一切都等于零。

  有的成功不是只说不练,除了有梦想外,最主要的是行动起来,任何成功都没有捷径,只有行动才是达成梦想唯一的道路